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新乡市延津乡镇商会换届创新务实
发布时间:2013-11-14 9:04:17

延津县工商联结合全县非公有制经济迅猛发展的实际,积极探索,大胆实践,创新发展,不断夯实乡镇工商联基层组织建设的基础。坚持“积极引导、稳妥发展、坚持标准、确保质量、突出重点、优化结构、加强服务、动态管理”的方针,在外出考察、深入调研、排查摸底的基础上,启动全县十二个乡镇和产业集聚区商会组织换届工作。在乡镇商会换届工作中,县工商联周密安排、精心组织、全面指导商会换届工作。一是成立了延津县乡镇基层商会换届工作领导小组,县委常委、统战部长秦保建任组长。二是出台了《延津县乡镇商会换届工作意见》和乡镇商会建设工作的相关资料,通过电话、邮箱或深入检查等方式解答乡镇遇到的问题。三是县工商联党组汇同乡镇党委物色考察商会班子人选;四是工商联主要领导带领机关干部深入到每个乡镇检查指导召开商会会员大会,会员企业、乡镇商会到会祝贺。五是县工商联(总商会)31名副主席、副会长、常委、执委都分别到指定的乡镇商会指导工作并祝贺商会换届成功。六是工商联帮助乡镇商会在筹建中及时建立完善会员数据库,完善法人登记手续,建立各项工作制度,全力推进乡镇商会组建工作。七是组织乡镇商会相互交流学习,带动乡镇商会发展。换届工作是在县委统战部、工商联的具体指导下有序推进,目前此项工作已经圆满完成。
按照统战部、工商联的统一安排部署,新一届乡镇商会实行会长领导下的秘书长负责制。秘书长由乡镇专职人员担任,领导班子成员重点吸收非公有制企业会员和团体会员。把思想品质优、社会贡献大、公众影响好、参政议政能力强、热心商会工作的非公经济代表人士选进商会来,在会员队伍结构上不断进行优化和调整:上规模企业、行业龙头企业和符合国家产业政策导向的高新技术企业、民营科技企业、农村专业合作化组织的入会比例不断提高,在很大程度壮大了乡镇商会会员队伍,增强了乡镇商会组织活力。
      乡镇商会换届后工商联不失时机地对乡镇商会工作进行指导,对会长、秘书长进行了专门的培训,下达的《乡镇商会指导意见》,从党委政府重视、会员队伍建设以及服务“两个健康”等八个方面,明确了乡镇商会工作的职能,并帮助乡镇商会建立会员代表大会制度,商会联谊活动制度、常规工作规划、信息网络服务平台和动态管理考核办法等。
      通过本年度乡镇商会换届工作的开展,对今后新一届乡镇商会工作产生了促进作用:
      一是乡镇党委政府对商会工作的重视支持力度增强了。由于县委统战部、工商联注重与各乡镇党委政府沟通,充分听取乡镇党委政府的意见,乡镇党委政府十分重视这次换届工作,指派一名副书记担任换届领导小组组长,书记乡镇长到会讲话。
      二是新一届乡镇商会领导班子结构优化、增强活力了。换届后的乡镇商会领导班子,从突出年轻化,多数会长年龄都在35——45岁之间,重实力和社会影响力,多数会长都是一个乡镇企业带头人。
      三是乡镇商会会员队伍得到了壮大,本次换届十二个乡镇商会会商人数达到了920人,新增会员276人。
      四是乡镇商会的管理机制有了创新,秘书长由乡镇专职工作人员担任,有利于加强上下联络及时沟通。保证了常规工作专人负责,有条件的商会还成立了党支部,支部书记由乡镇党委统战委员担任。
      五是乡镇商会的基础建设有了进一步提高,过去乡镇商会没有专门的办公场所,本次换届各乡镇都给予大力支持,安排专门的办公场所,挂牌服务。
      六是对经费来源,也做了具体规定,除按工商联章程收取适当会费外,乡镇政府给予一定的支持,保证正常活动的开展。